Category: 실업급여

직장인이라면 기본적으로 1년 이상 근무 시 퇴직금을 받을 수 있으며 퇴직금 미지급 시 불법이기 때문에 노동청에 신고해야합니다. 퇴직금은 회사를 퇴사할 때 자신의 마지막 월급을 기준으로 퇴직금 계산되기 때문에 퇴사 시...

실업급여란 근로자가 근로생활 중 본인의 의지가 아닌 상태로 퇴사를 하게 된 경우에 대하여 다시 사회로 취업을 할 수 있도록 생계유지와 함께 재취업을 도울 수있는 취지로 지급되는 제도로서 회사를 퇴사 후...

현재 코로나19 바이러스로 인해 현재 회사를 퇴사하거나 경영이 어려워진 사업자들은 재취업 및 다시 사회진출을 위해 실업급여 신청횟수가 급증하고 있는 가운데 경기불황 속에서 현재 자신이 받는 실업급여 실수령액을 실업급여 계산기를 통해...

퇴사 후 실업급여로 신청가능한 수당으로는 대부분 재취업을 위한 구직급여로서 구직급여와 재취업수당을 제외하면 일반적으로 받기 위한 조건이 까다롭습니다. 기본적으로 구직활동을 통해 회사가 이주하거나 거리가 너무 먼 경우 숙박비나 교통비 이주비등을 받을...

회사를 퇴사 후 실업급여로서 대부분 받는것은 구직급여를 받게되는데 흔치 않은 경우로 구직활동 중에도 취업이 쉽지 못하면서 특히 생활이 힘든 경우에 해당하는 수급자들에 한하여 대통령령으로 정하여 실업급여에 추가로 소정급여일수를 추가하여 구직급여를...

회사를 퇴사한 경우 실업급여 수급자격에 준한다면 근무기간과 나이를 산정하여 실업급여 수당을 받을 수 있습니다 .이러한 실업급여를 주는 이유는 근로자가 급작스럽게 회사를 퇴사한 경우 다시 재취업을 할 수 있도록 돕기 위한...

회사를 퇴사한 경우 자격요건에 충족한다면 실업급여를 받을 수 있는데 이 실업급여는 크게 4가지로 나뉘며 취업촉진수당으로서 이주비 신청이 가능합니다. 실업급여 이주비 신청방법은 고용노동부 홈페이지를 통해서 청구가 가능하며 실직자가 구직활동을 통해 취업에...

회사를 퇴사 후 실업급여를 신청하여 구직활동 중 취업촉진수당으로서 직업능력개발수당이라고 하는 수급자격에 해당한다면 고용센터를 통해 생활안정자금으로 신청이 가능합니다. 이러한 개발수당은 더 나은 근로조건으로 근무하기 위해 지원하는 정책으로서 수급가능한 자격에 대해 알아보도록...