포괄임금제 야근수당 및 특근 야간 휴일수당 받을 수 있을까?
포괄임금제는 근로자에 대한 보호를 위해 도입된 제도지만, 일부 기업에서는 이를 악용하여 추가 근로에 대한 수당을 미지급하거나 낮게 책정하는 경우가 있는데 이에 대한 예시와 함께 자세히 알아보도록 하겠습니다. 포괄임금제는 근로자의 근로...
포괄임금제는 근로자에 대한 보호를 위해 도입된 제도지만, 일부 기업에서는 이를 악용하여 추가 근로에 대한 수당을 미지급하거나 낮게 책정하는 경우가 있는데 이에 대한 예시와 함께 자세히 알아보도록 하겠습니다. 포괄임금제는 근로자의 근로...
주 52시간 근무로 인해 근무시간 근로시간 위반하거나 야근수당을 지급하지 않은경우에 대한 처벌 및 벌급에 대해 알아보겠습니다. 기존 최대 68시간 근로시간에서 1주일 간 근무시간이 52시간을 초과해서는 아니하며 이는 현재 직원이 300명...