2024년 난임휴가 신청 및 치료비 지원자격 – 남자도 가능할까?
2024년의 난임지원과 난임휴가에 대한 정보를 여러분과 공유하게 되어 기쁩니다. 이제부터 본격적으로 난임이란 무엇인지, 그 원인은 무엇인지, 그리고 2024년에 새롭게 도입되는 난임치휴가와 그에 따른 사업주의 비밀유지 의무, 그고 난임부부를 위한 다양한...
Category: 정부 지원사업
쌍둥이 다둥이 출산 지원 확대로 인한 정책 개선 소식
정부는 다둥이 출산 가정의 부담을 덜기 위해 출산 지원 정책을 대대적으로 개선하고 있습니다. 최근 발표된 정책에 따르면, 쌍둥이, 세쌍둥이를 비롯한 모든 다둥이 출산 가정에 대한 임신·출산 지원이 강화되었습니다. 이에 따라...
2024년, 쌍둥이 출산 가정을 위한 첫만남이용권 지원금 도입
2024년, 정부 여당이 다태아(다둥이) 쌍둥이 출산 가구에 대한 출산 지원금을 현행 140만 원에서 태아 1명당 100만 원으로 늘리는 새로운 정책을 발표했습니다. 이에 따라 다둥이 임산부는 임신 8개월부터 근로시간을 단축할 수...
계약직 기간제 파견 근로자 6개월 이상 근무 시 육아휴직 신청가능할까?
육아휴직은 노동자가 일과 가정 생활을 모두 충실히 이행할 수 있도록 돕는 제도입니다. 이는 노동자가 사회적, 경제적 활동인 근로와 개인적인 책임인 가정 생활, 특히 자녀 양육의 부담 간에 균형을 이룰 수...
근로자 파견 육아휴직 3개월 계약직 법정규정
육아휴직 제도를 이해하며 우리 사회에서는 ‘대소사‘라고 칭하는 결혼·출산·육아와 같은 중요한 인생의 사건들을 지원하기 위한 ‘휴가제도‘가 점차 확대되고 있습니다. 통계청의 ‘인구 동향’에 따르면, 출생아는 지속적으로 감소하고 있으며, 결혼율 또한 감소 추세를...
육아휴직 급여 신청 및 연장 Q&A 10가지
육아휴직이란? 기본자격 및 지원금 신청 통상임금 가정과 직장을 조화시키는 육아휴직 지원 서비스를 제공하는 기업입니다. 임신 중인 여성 근로자나 만 8세 이하, 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자들을 위한 이...
청년희망적금 만기 청년도약계좌 연계 갈아타기 납입방법
청년희망적금의 만기가 도래했다면, 그 후 어떻게 이어갈 것인지에 대한 고민을 하고 있을 것입니다. 이러한 고민에 대한 해결책으로 청년희망적금 만기해지금액을 청년도약계좌 연계하여 전환하는 방법을 제공하고 있습니다. 이 방법을 통해 청년층의 적금...
2024년 첫만남이용권 모든 아동 200만원 지원
올해부터 정부에서는 출생하는 모든 아동에게 200만원의 ‘첫만남이용권’을 지급한다고 밝혔습니다. 이 결정은 임신과 출산으로 인해 발생하는 경제적 부담이 매우 상당하다는 인식하에, 사회적 차원에서 부모들에게 책임을 부여하고 경제적 부담을 덜어주기 위한 것입니다....
